{"id":500,"date":"2020-11-06T23:04:35","date_gmt":"2020-11-07T02:04:35","guid":{"rendered":"http:\/\/newsjur.nienowadvogados.com.br\/?p=500"},"modified":"2020-11-06T23:04:35","modified_gmt":"2020-11-07T02:04:35","slug":"bancario-nao-recebera-comissoes-sobre-venda-de-seguros-e-consorcios","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/2020\/11\/06\/bancario-nao-recebera-comissoes-sobre-venda-de-seguros-e-consorcios\/","title":{"rendered":"Banc\u00e1rio n\u00e3o receber\u00e1 comiss\u00f5es sobre venda de seguros e cons\u00f3rcios"},"content":{"rendered":"<p><em>A venda \u00e9 compat\u00edvel com as atividades banc\u00e1rias.<\/em><\/p>\n<div>\n<p>A Sexta Turma do Tribunal Superior do Trabalho excluiu da condena\u00e7\u00e3o imposta ao Banco Bradesco S.A. o pagamento a um banc\u00e1rio de diferen\u00e7as salariais decorrentes da venda de seguros, cons\u00f3rcios, planos de previd\u00eancia e financiamentos. Para a Turma, a venda desses produtos \u00e9 compat\u00edvel com o cargo e n\u00e3o d\u00e1 direito \u00e0s diferen\u00e7as quando n\u00e3o houver acordo entre as partes nesse sentido.<\/p>\n<h2><strong>Corretor<\/strong><\/h2>\n<p>Na reclama\u00e7\u00e3o trabalhista, o banc\u00e1rio sustentou que tinha metas espec\u00edficas e que n\u00e3o recebia contrapresta\u00e7\u00e3o pela venda dos produtos. Argumentou ainda que as testemunhas haviam confirmado que, apesar de haver corretor na ag\u00eancia, ele fazia a venda de produtos n\u00e3o banc\u00e1rios.<\/p>\n<h2><strong>Justa retribui\u00e7\u00e3o<\/strong><\/h2>\n<p>Indeferido pelo ju\u00edzo de primeiro grau, o pedido foi julgado procedente pelo Tribunal Regional do Trabalho da 11\u00aa Regi\u00e3o (AM\/RR), que condenou o banco a pagar 20% sobre o total da remunera\u00e7\u00e3o do banc\u00e1rio no per\u00edodo discutido na a\u00e7\u00e3o. Segundo o TRT, a venda de produtos e servi\u00e7os n\u00e3o s\u00e3o t\u00edpicas da atividade banc\u00e1ria, e algumas s\u00e3o reguladas por legisla\u00e7\u00e3o pr\u00f3pria. No entendimento do TRT, a aus\u00eancia de acordo entre as partes acerca do pagamento de comiss\u00e3o n\u00e3o seria suficiente para afastar a justa retribui\u00e7\u00e3o do empregado pelos servi\u00e7os prestados.<\/p>\n<h2><strong>Cl\u00e1usula contratual<\/strong><\/h2>\n<p>No exame do recurso de revista, a Sexta Turma destacou que o artigo 456, par\u00e1grafo \u00fanico, da CLT prev\u00ea que, na falta de prova ou de cl\u00e1usula expressa a tal respeito, entende-se que \u201co empregado se obrigou a todo e qualquer servi\u00e7o compat\u00edvel com a sua condi\u00e7\u00e3o pessoal\u201d. Por essa raz\u00e3o, segundo o colegiado, a jurisprud\u00eancia do TST \u00e9 de que o exerc\u00edcio de atividades diversas compat\u00edveis com a condi\u00e7\u00e3o pessoal do trabalhador n\u00e3o gera pagamento de acr\u00e9scimo salarial por ac\u00famulo de fun\u00e7\u00f5es, pois o sal\u00e1rio remunera todas as tarefas desempenhadas dentro da jornada de trabalho.<\/p>\n<p>A decis\u00e3o foi un\u00e2nime.<\/p>\n<p>(LT\/CF)<\/p>\n<p>Processo: RR-1067-07.2016.5.11.0002<\/p>\n<p><strong>Fonte: Tribunal Superior do Trabalho<\/strong><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A venda \u00e9 compat\u00edvel com as atividades banc\u00e1rias. A Sexta Turma do Tribunal Superior do Trabalho excluiu da condena\u00e7\u00e3o imposta ao Banco Bradesco S.A. o &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/500"}],"collection":[{"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=500"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/500\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":501,"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/500\/revisions\/501"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=500"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=500"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/nienowadvogados.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=500"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}